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Dorothee Adolph

Dorothee Adolph rund1

Dorothee Adolph

"Gerade wenn man glaub, etwas ganz sicher zu wissen, muss man sich um eine andere Perspektive bemühen" (aus dem Film "Der Club der toten Dichter")

Professioneller Hintergrund
  • Studium Psychologie, Schwerpunkt Arbeits- und Organisationspsychologie
  • 1996 – 1998: Deutsche Bahn AG, Dienstleistungszentrum Bildung: Interne Kommunikation
  • 1998 – 2009: Deutsche Bahn AG, DB Training und Beratung: Beraterin Organisationsentwicklung und Changemanagement
  • EFQM European Assessor, QualityExperts, Nürnberg
  • Systemisches Coaching und Teamentwicklung (Institut für Systemische Beratung, Wiesloch)
  • Beratung als Profession (HLP, Frankfurt /M. und Malik Management Zentrum St.Gallen)
  • Systematische Transaktionsanalyse (LIMANI Institut, Heidelberg)
  • Agile Organisationsentwicklung (Werkstatt für Kollegiale Führung, Hamburg) New Leadership im agilen Umfeld (Dark Horse, Berlin)
  • Seit 2009: Selbstständige Beraterin: co im change mit Kundenspektrum Verkehr, Handel, Bank, Verwaltung, Elektronik
  • REFLECT-Zertifizierung als Beraterin für gesunde Organisation
Arbeitsschwerpunkte
  • Organisationsentwicklung
  • Persönliche Entwicklung
  • Change Management
  • Führung, Team, Kommunikation
  • Selbstverständnis, Leitbild
  • Konfliktmoderation, Systemisches Arbeiten
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